大連分公司：緊緊抓住機遇 實現又好又快發展
在3月28日大連分公司召開的職工大會上，經理陸勤斌在報告中提出2011年在生產經營、開拓市場、強化管理、人才培養、企業文化建設等五項工作目標：一是力爭完成經營任務5億元、施工產值3億元；二是加大市場開拓力度，強化區域市場管理；三是實現管理制度化、績效化；四是在人力資源管理方面，達到一級建造師3名，二級建造師4名，其他項目管理崗位持證人員18名，對外經營市場主管5名的目標；五是要整理集團公司和大連公司的市場經驗和文化理念，結合集團公司的企業文化精髓，達到讓每一個員工熟知并樂于宣傳的企業文化目標。
會議還通過了分公司《財務管理制度》、《聯營項目財務管理制度》《經營工作制度》、《質量管理辦法》；對分公司的先進個人進行了表彰；陸勤斌、張義鵬也在場簽訂了師徒協議。
安徽建工集團副總經理、三建公司總經理劉家靜專程前往參加了大連分公司的職工大會并作了重要指示。